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中国人民银行面试难不难啊?
1、人民银行的面试主要考结构化面试无领导小组讨论。结构化面试常考察考生的求职动机、人际关系处理和综合分析能力。总行信息中心何分支机构入围比例一般为招聘人数的5倍，即1：5，为20%。
2、不用靠关系，只要自己准备充足，表现优秀，是有很大机会通过的。近年来，人行的面试环节是十分规范的。
3、随着中国经济的不断发展，越来越多的人开始关注中国人民银行这个国家机构。而对于想要进入中国人民银行工作的人来说，面试是必不可少的一环。那么，中国人民银行面试形式有哪些呢？首先，我们需要了解中国人民银行的性质和职责。
人民银行招聘在考试内容上与国考有什么不同?哪个难度大?
经济金融专业：行测+经济金融专业知识 非经济金融类专业：行测+申论 人民银行行测题型题量，每年考试题型题量基本没有变化，考试难度中等偏难，需要大家提前进行针对性复习。
所以，综上我们通过数据可以知道，人行招录考试的笔试还算是居中，既没有商业银行那么好进，也没有国考失败率那么高，现在距离笔试考试时间还有两月有余。
所以准备备考人行的考生可以在日常生活中多积累关于财经类的咨询，例如全国研发经费投入、财务指标等到。
好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。
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